首页 > 资讯中心 > 权益保障 > 劳动合同有不合理要求,可以不签吗

劳动合同有不合理要求,可以不签吗

时间:2025-01-23 10:41

一、劳动合同有不合理要求,可以不签吗

在您确认劳动合同中有不合法或不合理的约定之时,您享有拒绝签署的合法权益。

这份劳动合同应恪守各项基本原则,即:

合法性、公平性、主体对等性以及自愿协商的精神,并建立于诚实信誉的基础之上。

假设合同中的某项条款冒犯了国家强制性法律规范,甚至严重扭曲了公平性和合理性,从而损害到您个人的合法权益,例如,设定对您劳动权利的严格限制、降低薪酬福利待遇、增加负担等情况,那毫无疑问,您完全有理由予以拒签。

其次,我们建议您尽全力保留相关的实质证据,如与用人单位交流过程中的录音课件、书面材料等等。

万一用人单位因为您拒绝签下不合理合约而决定解除你们之间的劳动关系,您可依照法律程序,明确地争取申诉权,并采用劳动仲裁等措施保护自身的合法权益不受侵害。

二、劳动合同存在不合理条款不签会担责吗

一般情况下,劳动者因劳动合同存在不合理条款而不签,无需担责。

劳动合同应遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。若其中存在不合理条款,如排除劳动者主要权利、加重劳动者责任、违反法律法规强制性规定等,这类条款可能无效或可撤销。

劳动者有权对不合理条款提出异议并要求修改,若用人单位拒绝修改,劳动者基于维护自身合法权益而不签订合同,这是正当行使权利的表现,并非无故不签订劳动合同。但如果劳动者已实际提供劳动,即便未签合同,也可能构成事实劳动关系,双方的权利义务仍受劳动法律法规约束。所以,不签不合理劳动合同本身劳动者通常不担责,不过要注意留存相关证据,以备后续可能的纠纷。

三、劳动合同若存违法条款,签了有啥后果

若劳动合同存在违法条款,即使签了,违法条款也是无效的,但不影响劳动合同其他部分的效力。

根据《劳动合同法》规定,违反法律、行政法规强制性规定的劳动合同条款无效。比如约定免除用人单位缴纳社保义务的条款,或者限制劳动者合法解除权等条款。这些违法条款从订立时起就没有法律约束力。

不过,劳动者一旦签订了包含违法条款的劳动合同,在后续维权时可能会遇到一些麻烦。比如,用人单位可能会依据这些违法条款试图限制劳动者权利。劳动者需要通过劳动仲裁或诉讼来确认违法条款无效,主张自己的合法权益。建议劳动者在签订劳动合同前仔细审查条款,发现违法条款及时提出异议,若已签订且权益受损,应及时收集证据,依法维权。

信息来源于网络,如有侵权,请联系我们,及时删除,如有变更请以原发布者为准。

上一篇:兼职合同解除要劳动者赔偿吗

下一篇:劳动合同出现绩效条款怎么处理

注册/登录获取更多内容

获取验证码
城市招聘
热门职位
推荐企业
最新资讯
公招信息
【西安欣欣贝美口腔门诊有限公司】发布,招聘口腔咨询师/专家助理、护士/护理、正畸医生【西安曲江新区贝美口腔门诊部】发布,招聘口腔咨询师/专家助理、口腔医助、口腔咨询师/专家助理【安康市恒口示范区广济门诊部】发布,招聘口腔医生、口腔医生、口腔医生合同未到期提出离职怎么办理劳动仲裁【神木市光仁泌尿生殖医院】发布,招聘医疗后勤-其它、药剂科、医疗后勤-其它【西安市莲湖区枣园唐都花园社区卫生服务站】发布,招聘护士/护理、口腔医生、全科医生劳动能力鉴定结论书出来后多久仲裁【陕西天琪口腔诊所有限公司】发布,招聘导医、护士/护理、导医两个月没发工资可以申请劳动仲裁吗【西安佳洁口腔诊所有限公司长安口腔诊所】发布,招聘口腔医生、护士/护理、口腔医生【汉中牙管家口腔医疗有限责任公司】发布,招聘口腔医生、口腔医生【西安未央同德医院】发布,招聘疼痛科、中医科医生、心血管内科【吴起县种植口腔咨询有限公司】发布,招聘口腔医生劳动能力鉴定下来多久能仲裁【宝鸡爱齿乐医疗管理有限公司】发布,招聘口腔医生、口腔医生【重庆牙美美医疗管理集团有限公司华阴市分公司】发布,招聘口腔医助、口腔医生、护士/护理劳动合同仲裁的有效期多久怎么劳动仲裁索要被迫离职赔偿【陕西省西咸新区秦汉新城第三医院】发布,招聘普通内科、普通内科、财务总监【宝鸡华医牙博仕口腔医院有限公司】发布,招聘口腔咨询师/专家助理、种植医生、正畸医生【陕西康盛雅洁医疗科技有限公司】发布,招聘护士/护理、口腔医生、口腔医助签了不合理的劳动合同可以仲裁吗【西安雁塔固美口腔门诊部】发布,招聘口腔医生、护士/护理、护士/护理【陕西亮健口腔医疗控股有限公司】发布,招聘口腔医生、口腔医生、护士/护理劳动仲裁一般多久出结果拿到钱【西安福润康医疗管理有限公司雁塔诊所】发布,招聘口腔医生、口腔医生、口腔医生【西安市高陵区永强医院】发布,招聘普通内科艺人经纪协议可以劳动仲裁吗【莲湖区北关龙首西北社区卫生服务站】发布,招聘护士/护理合同期未到期员工赔偿多少金额可以仲裁
新疆生产建设兵团2025年度招聘事业单位工作人员公告湖北工业大学2025年专项公开招聘172名工作人员公告西安交通大学医学院第一附属医院生殖医学科2025年招聘劳务派遣制助理医生天津市第一中心医院2025年招聘财务窗口机具服务岗人员(北方辅医外包项目)简章兰州市城关区草场街街道砂坪村社区卫生服务站2025年招聘公告温州医科大学附属第二医院2025年招收博士后研究人员公告湖北医药学院2025年专项公开招聘工作人员公告绍兴市妇幼保健院2025年度第一次公开招聘硕士博士研究生、高级专家和医学类工作人员公告四川省妇幼保健院·四川省妇女儿童医院2025年招聘公告南通市妇幼保健院2025年公开招聘高层次及紧缺岗位人才公告(长期)2025年度宣城市人民医院(皖南医学院附属宣城医院)第一批次招聘公告四川省妇幼保健院职能部门干事、驾驶员招聘公告重庆医科大学附属康复医院关于大渡口康复医学科中医师、康复治疗师招聘启事中国医学科学院皮肤病医院2025年度招聘公告(第四批)河南省医学科学院肿瘤研究所食管癌防治中心(医院共建)公开招聘科研岗公告2025年度青岛市卫生健康委员会直属事业单位公开招聘高级人才和博士简章首都医科大学附属北京同仁医院面向2025年应届毕业生(含社会人员等)公开招聘公告重庆市卫生服务中心2025年招募1名见习生启事三峡大学2025年引进169名人才公告可克达拉职业技术学院2025年面向社会公开招录11名工作人员公告北京协和医院教育处2025年1月招聘教务管理员(合同制)启事广西中医药大学第一附属医院2025年1月招聘1名康复医学科技师公告山东第一医科大学第一附属医院(山东省千佛山医院)2025年度诚邀青年英才依托申报海外优青项目安徽理工大学第一附属医院2025年度紧缺岗位招聘公告潍坊市妇幼保健院2025年校园招聘(第一批)公告南通市肿瘤医院2025年公开招聘高层次及紧缺岗位人才公告(长期)厦门大学附属第一医院公开招聘海内外人才(2025)甘肃省康县妇幼保健院2025年公开招聘1名检验科编外专业技术人员公告贵州省麻江县宣威镇中心卫生院2025年招聘1名护理人员启事浙江省衢州市第三医院2025年第一批公开招聘1名编外人员的公告
展开
客服
小程序
公众号
工具箱

专业

深耕医疗行业9年

精准

海量医疗行业人才

便捷

求职顾问一对一服务
登录/注册 密码登录
+86
获取验证码
我已阅读并同意《用户服务协议》